Equipos de alto desempeño

Los equipos de alto desempeño poseen varios atributos, por lo general, son :

* Participación: todos los miembros estan comprometidos con la delegación de autoridad y la autoayuda.

* Responsabilidad: todos los miembros se sienten responsables del resultado del desempeño.

* Claridad: todos los miembros comprenden y apoyan los objetivos del equipo.

* Interacción: todos los miembros se comunican dentro de un ambiente abierto y confiable.

* Flexibilidad: todos los miembros quieren mejorar y modificar el desempeño.

* Concentración: todos los miembros están dedicados a alcanzar las expectativas del trabajo.

* Creatividad: todos los talentos e ideas se utilizan en beneficio del equipo.

* Rapidez: todos los miembros actúan rápidamente ante problemas y oportunidades.